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2022-2023学年beat365手机版官方网站 团支部达标升级评分细则

发布日期:2023-02-22 点击数:

说明:

1.“达标升级”工作的考核实行一票否决制度,超过1年未配备书记的,或超过规定期限2年未换届的、未能按要求开展党史学习教育活动和专题组织生活会、未能严格按程序开展“推优”工作、不能按时足额缴纳团费和《beat365下载唯一官方网团支部工作日志》填写不合格的支部、团支部整理整顿工作中不合格的支部定为“三级团支部”。

2.2022-2023学年各期青年大学习支部参与率低于90%不得评选先进团支部,低于70%不得参与评选一级团支部”,低于50%不得参与评选级团支部”。

3.“先进团支部”评选要求本学期无人因违纪而受处分,无考试作弊现象。

、评分机制采取百分制形式

、各项评审内容所占分数比例

评审内容

所占分数比例

《beat365下载唯一官方网团支部工作档案》与日志

5%

员工工作办公室评价

10%

青年大学习

10%

班级学习成绩

20%

现场答辩

大众评委打分

15%

评委老师打分

40%


l 2020级至2022级各班在beat365下载唯一官方网第九届“互联网+”老员工创新创业大赛应至少申报三个作品,不满足条件的支部将在总成绩基础上扣两分。

l 团支部工作档案:由各级辅导员老师进行打分、排名。

l 员工工作办公室评价:由各级辅导员老师根据支部日常工作情况进行打分。

以下各项中第一名获得此项得分的100%,二三名80%,四至七名60%,八名及以后40%。

l 青年大学习:

各支部22-23学年青年大学习的平均参与率(以每周三导出为准)由高到低排出名次。

l 班级学习成绩

各支部成绩分制成绩的班级平均分数,由高到低排出名次。(大四取消班级成绩评比,评委老师打分占比改为60%

l 现场答辩:

评委老师和大众评委根据各支部答辩情况打分,满分100分,分别占最终成绩40%15%


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